De grootste vakbond in de publieke sector

Veelgestelde vragen  

Over Abvakabo FNV

Je kunt de kinderopvangtoeslag aanvragen op de website van de Belastingdienst. Nadat de Belastingdienst de aanvraag heeft beoordeeld, ontvangt je maandelijks, iedere 20e van de maand, de kinderopvangtoeslag op je bankrekening. Na afloop van het kalenderjaar moet je tussen 1 januari en 1 april bij de Belastingdienst/Toeslagen het werkelijke aantal uren (geregistreerde) kinderopvang van het voorgaande jaar opgeven. De kinderopvanginstantie verstrekt daarvoor overzichten. Eventueel teveel ontvangen of betaalde bijdragen verrekent de Belastingdienst vervolgens.

6000 vrijwilligers door het hele land staan voor je klaar om je te helpen met het invullen van de belastingpapieren. Welke spullen je allemaal moet meenemen, vind je op http://www.fnv.nl/helpjezelf/belastingservice/nodig_bij_invullen/default.asp

 

Ja, de belastingconsulentenconsulenten van Abvakabo FNV kunnen je ook helpen bij jevooraftrek. Voor meer informatie over de belastingservice kun je kijken op http://www.fnv.nl/helpjezelf/belastingservice/default.asp

 

Je hebt recht op kinderopvangtoeslag als je werkt, de opvang plaatsvindt bij een kinderopvangorganisatie die bij de gemeente geregistreerd is, jij of je toeslagpartner de kosten van de kinderopvang betaalt.

Via een fiscale regeling krijg je een deel van de in een jaar betaalde vakbondscontributie terug. Dit financiële voordeel krijg je niet rechtstreeks terug van Abvakabo FNV, maar van je werkgever die eenmalig de betaalde contributie verrekent met jouw bruto inkomen.

 

De betaalde contributie wordt eenmalig ingehouden op jouw bruto maandsalaris, eindejaarsuitkering of vakantietoeslag. Hierdoor is het resterende bruto bedrag waarover belasting en sociale premies wordt geheven lager. Je betaalt dus minder belasting en sociale premies. Jouw voordeel kan oplopen van ongeveer 35 tot 50% van de contributie, afhankelijk van het belastingtarief dat op uw salaris van toepassing is.
Abvakabo FNV heeft ook in jouw cao afgesproken dat de vakbondscontributie inwisselbaar is voor arbeidsvoorwaarden als je onze brief over vakbondscontributie hebt ontvangen.

Als  je  gebruik wilt maken van dit belastingvoordeel dan verwijzen wij je naar de informatie die jouw werkgever hierover kan verstrekken, bijvoorbeeld d.m.v. formulieren of via intranet.


 

Net als bij het spaarloon of de fiets is het in veel cao’s ook mogelijk je vakbondscontributie in te laten houden op het bruto-loon, waarna het netto aan jou uitbetaald wordt.

 

Je kunt je fiscale voordeel elk jaar opnieuw bij je werkgever aanvragen. Hiervoor krijg je van ABVAKABO FNV een speciale brief thuisgestuurd, op het moment dat het voor jou van toepassing is. In de brief staat een toelichting hoe je jouw voordeel kunt behalen.

Zorg wel dat de vakbond jouw meest actuele gegevens heeft! Wijzigingen kun je doorgeven via het wijzigingsformulier.

 

Adresgegevens, verandering van werkgever, functie of inkomen (in verband met het aanpassen van de contributie), kun je doorgeven via dit formulier. Voor het wijzigen van een giro- of bankrekening, bel je met (0900) 22 825 22 (10 c.p.m.).

Zie ook Contributie